Ingénieur tests – appli santé F/H

Lyon
  • Job

    IT development

  • Field of expertise

    Health

  • Remuneration

    33-40 K€

    Contract type

    Permanent contract

  • Offer reference : INSWLTST

Background

Pour accompagner la croissance de notre pôle santé, nous recherchons un ingénieur tests F/H.

Notre centre de compétences Santé, basé à Lyon, est spécialisé dans les domaines : web & mobile, interopérabilité, web sémantique, télémédecine et coordination de soins.

A titre d’exemple, nous développons le système d’information régional qui permet d’échanger des documents médicaux entre professionnels de santé en Auvergne-Rhône-Alpes ainsi que de plateformes qui simplifient la prise en charge coordonnée des patients en régions Auvergne-Rhône-Alpes, Ile de France, Grand Est, Occitanie et PACA.

What we can offer you

Intégré dans nos équipes projets, vous interviendrez pour :

  • Concevoir, revoir et définir la stratégie de test des applications,
  • Construire et exécuter les cahiers de tests,
  • Définir avec le chef de projet les critères de qualité de livraison,
  • Garantir la qualité de nos livrables et de nos produits.

What we expect from you

  • Une première expérience sur des missions similaires,
  • Le souhait de participez à des projets de développement en intégration continue.

Et humainement ?

  • La volonté d’évoluer dans le domaine de la santé,
  • De l’esprit d’équipe,
  • Être force de proposition et autonome pour mener à bien l’ensemble des missions.
  • Technical environment

    Cela n’induit pas que vous deviez les maîtriser :

    • Livraison continue : TFS Online, App Center, Git,
    • Environnement : JAVA, .NET
    • Front end : Vue.Js, ANGULAR / Typescript (choix selon typologie projet ou choix client),
    • BDD : SQLServer, Elastic Search, MongoDB,
    • Mobile : Xamarin, REACT Native, Cordova,
    • Méthode de gestion de projet : Agile, Cycle en V.
  • Practical information and benefits

    Rejoindre notre équipe, c’est :

    • Des perspectives de carrière définies grâce à un management de proximité et des équipes stables,
    • Travailler dans de bonnes conditions matérielles : matériel neuf, 2 à 3 écrans de travail, PC portable,
    • Un cadre de travail agréable et convivial : accès TCL, salle de sport, potager, midi livre, bibliothèque partagée etc.,
    • Possibilité d’adhésion au programme de mobilité électrique (vélos et voitures électriques).
    • Le télétravail est possible 2 jours par semaine.
  • Recruitment process

    • Préqualification téléphonique avec une personne de l’équipe recrutement si votre CV est retenu
    • Entretien avec un pair : une manière de mettre en perspectives vos visions respectives du poste
    • Entretien avec votre futur N+1, le directeur de la BU : l’occasion de vous accorder entre vos aspirations professionnelles et les perspectives proposées au sein de la BU

     

    La durée du processus est de 10 jours entre la première prise de contact et la décision finale.

  • Workplace

    COEXYA – agence Lyon, au sein de notre centre de compétences

    9 avenue Charles de Gaulle

    69370 Saint Didier au Mont d’Or.

    Le site est accessible via TCL (env. 10 min en bus depuis la gare de Vaise). Un parc de vélos ou de voitures électriques de fonction sont également à disposition des collaborateurs.

I am interested!

Apply

Lyon

9 avenue Charles de Gaulle - 69370 Saint-Didier-au-Mont-d’Or

T : +33 4 72 85 37 40

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