Développeur informatique éditique / CCM – F/H

Rennes
  • Métier

    Développement informatique

  • Domaine d'expertise

    Customer experience

  • Rémunération

    Selon expérience

    Type de contrat

    Stage

  • Référence de l’offre : STAEDI

Contexte

En nous rejoignant en stage, vous accompagnerez des entreprises dans la conception et la réalisation des solutions de communication avec leurs clients (SMS, email, courrier papier, page ou portail Web).  Il s’agit plus largement d’intervenir dans la gestion de l’activité documentaire sortante de nos clients grands comptes (marché de l’éditique/CCM – Customer Communication Management).

 

Stage de pré-embauche. Durée : 2 à 4 mois.

Ce que l'on vous propose

Vos missions :

  • Intervenir sur les phases de cadrage du besoin client, de rédaction des spécifications techniques et fonctionnelles ainsi que sur les phases d’homologation
  • Concevoir et développer des modèles de documents au travers de technologie CCM (Quadient)
  • Participer aux phases de recettes et maintenance des applications
  • Être force de proposition dans l’industrialisation et l’automatisation des processus internes à l’agence, ainsi que de nos clients (à travers notamment Python, Java)

 

Encadrement :

  • Intégration dans une équipe projet de 5-8 personnes
  • Encadrement par Laurence et Sylvain, chefs de projet du pôle
  • Accompagnement au quotidien par Pierre, Mickaël ou Lauriane

Ce que l'on attend de vous

  • Esprit d’équipe et esprit de logique
  • Envie d’apprendre et curiosité technique
  • Aisance relationnelle et capacités rédactionnelles
  • Environnement technique

    Environnement technique :

    • Suite Quadient
    • Langage propriétaire de la Suite Quadient à du C / C++
    • TypeScript/JavaScript sur DynCom
    • JavaScript/Groovy(en R15) sur Scaler
    • Groovy sur Automation
  • Infos pratiques

    Les bonus Coexya Rennes :

    • Une équipe de 100 personnes à Rennes, au sein d’un groupe de 700 personnes en France
    • Des événements internes techniques, sportifs et conviviaux : des Open Your Mind, Festival de la Qarte, l’Open de Coexya, le festival Escales autour de l’agilité… On vous expliquera
  • Parcours de recrutement

    Il est divisé en 3 étapes :

    • Un échange téléphonique avec une personne de l’équipe recrutement (Héloïse ou Floriane). Environ 15 minutes
    • Un entretien avec un pair pour échanger sur vos visions respectives du poste
    • Un entretien avec votre futur N+1, le directeur de l’agence Farid Bezzaï, pour parler de vos envies professionnelles et des perspectives proposées au sein de l’agence

    La durée du processus dépend aussi de vos disponibilités. En moyenne, il faut compter 10 jours entre la prise de contact téléphonique et la décision finale.

  • Lieu de travail

    Coexya à Rennes
    16 C Rue de Jouanet
    35700 Rennes

Je suis intéressé !

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Rennes

Rennes Atalante Beaulieu - 16 C rue de Jouanet 35700 Rennes

Tél : +33 2 99 84 50 50

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