Développeur Java/Kotlin – F/H
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Métier
Développement informatique
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Domaine d'expertise
Customer experience
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Rémunération
Selon expérience
Type de contrat
Stage
- Référence de l’offre : STASIGN
Ce que l'on vous propose
La mission consiste à poursuivre le développement du produit TEDIJI. C’est un outil SAAS de signature électronique utilisant la Blockchain Tezos. Il permet aux utilisateurs de signer, certifier et vérifier l’authenticité de documents.
L’objectif de ce stage sera de contribuer à l’évolution de notre produit, en réalisant diverses fonctionnalités et prototypes.
Vos missions seront les suivantes :
- Appréhender les différentes technologies du projet
- Découvrir les concepts de la signature électronique
- S’initier au déploiement d’applications dans le cloud AWS
- Participer à toutes les phases du projet en méthodologie agile : définition de la roadmap, étude, conception, réalisation, tests et déploiement
Ce que l'on attend de vous
Techniquement :
- Une maîtrise de Java et JavaScript est indispensable.
- Recommandé d’avoir des connaissances dans au moins un système de gestion de base de données.
- Des compétences en Vue.js ou Kotlin seraient un atout apprécié.
Humainement :
- Passionné par la culture informatique.
- A l’affût des nouveautés technologiques.
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Environnement technique
- TypeScript / Kotlin / Java
- Vue.js / Spring Boot
- MongoDB
- AWS / Docker / Ansible
- Blockchain Tezos
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Infos pratiques
- Des équipes projet de 5 à 10 personnes, au sein d’un groupe de 850 personnes en France (100 à Rennes)
- Un programme de formation ouvert aux stagiaires (ateliers collaboratifs, serious game, REX autour de l’agilité, la tech, des soft skills,…)
- Des événements internes techniques, sportifs et conviviaux : tournoi de bad, palet, blindtest, poker tour, coding battle, party game … On vous expliquera 😊
- Télétravail flexible (hybride), remboursement de l’abonnement transport à hauteur de 75%,
- Et plus tard en CDI : une possibilité de déplacement éco-responsable avec vélo/voiture électrique et borne de recharge à l’agence, RTT et autres avantages
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Parcours de recrutement
Il est divisé en 3 étapes :
- Un échange téléphonique (environ 15 minutes) avec une personne de l’équipe recrutement (Héloïse, Floriane ou Ilana).
- Un entretien avec un pair pour échanger sur vos visions respectives du stage
- Un entretien avec votre futur N+1, le directeur de l’agence Farid Bezzaï, pour parler de vos envies professionnelles et des perspectives proposées au sein de l’agence
La durée du processus dépend aussi de vos disponibilités. En moyenne, il faut compter 10 jours entre la prise de contact téléphonique et la décision finale.
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Lieu de travail
Coexya à Rennes
16 C Rue de Jouanet
35700 Rennes
Rennes
Rennes Atalante Beaulieu - 16 C rue de Jouanet 35700 Rennes
Tél : +33 2 99 84 50 50
Parking voiture
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